Кайсар Макан
Поиск и подбор спикеров
- +7 (906) 785-33-41 WhatsApp
- info@hubspeakers.ru
Рубрики: HR, Командообразование
Гузель имеет опыт в сфере HR с 2002 года в крупных иностранных и российских компаниях. До Club Med работала HR Бизнес-партнером EFES RUS.
Достижения
В сентябре 2015 года стартовал уникальный проект под руководством Гузель, предоставляющий возможность построить интернациональную карьеру студентам и выпускникам ВУЗов в индустрии гостеприимства в прекрасных премиальных курортах сети Club Med. В результате Club Med вошел в ТОП-10 лучших работодателей в номинации «Старт карьеры» по версии Премии HR Brand 2015.
Также Гузель входила в международную проектную рабочую группу по внедрению платформы в компании Club Med в ноябре 2015 г. В результате было создано внутреннее рабочее пространство на базе глобальной социальной сети Facebook, которое обеспечивает компании высокую скорость коммуникаций, обмен новостями, мнениями и экспертизой между многонациональными командами отельной сети в более чем 26 странах.
Основные сферы профессиональных интересов
- трансформационные изменения;
- digital HR инструменты;
- корпоративная культура, основанная на счастье; работа мечты;
- организационный дизайн;
- построение эффективных бизнес-процессов; мотивация персонала;
- методы вовлеченности персонала;
- внутренние коммуникации;
- развитие HR бренда работодателя.
Сфера личных интересов
Путешествия, well-being и work-life balance, стиль жизни, eco & healthy life, филантропия, нетворкинг, events, современное искусство
Образование
- Школа менеджмента SKOLKOVO, MBA executive, внутренняя программа лидерства (2011)
- Российская Академия Народного Хозяйства и Государственной Службы при Президенте РФ, специальность Управление персоналом (2014)
- Kingston University, International Human Resources Management (2015)
НЕКОТОРЫЕ ПУБЛИКАЦИИ ПО ТЕМАМ
- Работа мечты, ценности компании, навыки
- Club Med: как найти работу мечты
- Как развить лидерские качества?
- Club Med предложила россиянам вакансии на курортах в Марокко
- Печатная версия журнала Marie Claire, 2016, Октябрь – Прямая Речь. Материал с советами от HRD по поиску работы, карьерному планированию
- Digital инструменты в HR
- Трансформационное лидерство
- Тревел-блоггинг и digital инструменты
- Lifestyle topics
ВЫСТУПЛЕНИЯ НА БИЗНЕС - МЕРОПРИЯТИЯХ И ВЕБИНАРЫ
2015 - 2016. Дни карьеры в Университетах в городах Москва и Казань. Тема: «Корпоративная культура Club Med и как найти работу мечты».
Ноябрь 2015. Спикер на Конференциях HR&Training EXPO 2015. Тема: Инновационные кейсы обучения персонала E-learning by Club Med.
Апрель 2016. Спикер на Форуме Тактика и Стратегия управления персоналом 2016". Кейс: инновационная платформа для внутренних коммуникаций на базе социальной сети FACEBOOK.
Апрель 2016. REWARD Convent 2016. Кейс: инновационная платформа для внутренних коммуникаций на базе социальной сети FACEBOOK.
Апрель 2016. Вебинар «Как найти работу Мечты».
Май 2016. Спикер в Школе рекрутеров 2016 TheMoscowTimes & Ведомости.
Кейс «Рекрутмент 2.0.: могут ли digital инструменты заменить рекрутера».
Сентябрь 2016. Спикер на Международном HR Digital summit 2016. Кейс: Социальная сеть FACEBOOK как корпоративная площадка для коммуникаций и сбора инновационных идей.
Сентябрь 2016. Спикер HR&Trainings EXPO 2016.
Октябрь 2016. Спикер на конференции «Развитие горнолыжного туризма в России».
Декабрь 2016. Выступление на конференции Социальные сети в работе HR". http://smm.hr-tv.ru